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做主动的助手 | 企业文化大家谈

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做主动的助手

企业文化大家谈



纪检监察审计部  丁丹 

文化是以和谐的内涵为理论基础的体系,也是政治经济精神活动产品的总和。一个优秀企业的背后必定有优秀的企业文化,优秀的企业文化背后必定有优秀的管理团队,优秀的管理团队背后必定有辛勤付出、和融共进的员工。那是一种什么精神力量的召唤?我觉得是植根于内心的修养、无需提醒的自觉、以约束为前提的自由及为别人着想的主动。


01
PART


雄鹰展翅已翱翔

企业精神永流传


日照机场从2012年10月16日由中国民航局批复山字河场址、2015年12月22日正式通航、2019年上划省机场集团再到目前已实现全年旅客吞吐量突破100万人次、通用航空飞行量突破10万架次,日照机场年仅8岁,是年轻的,有朝气的,但这并不影响它已跻身全国优秀支线机场行列,并成为许多兄弟单位调研学习的典范榜样,多次获得国家级的荣誉称号并得到了同行业的诸多好评。现在的日照机场,已初步成为现代化的新型支线样板机场,虽然年轻,但尽显成熟。如此令人欣喜的发展、在其卓越的成绩背后当然少不了“安全高效、科学严谨、务实创新、和融共进”优秀企业文化的浸染和滋养。安全高效的管理理念,科学严谨的办事态度,务实创新的工作方法,和融共进的相处方式,把这座机场的金子招牌擦得愈来愈亮、愈来愈具魅力、愈来愈成典范。企业文化大家谈,同事们对企业文化各抒己见,已从不同的角度诠释对自己心中的企业文化的理解和践行。作为我也想以“做主动的助手”为主题,浅谈一下和融共进的企业文化体会,与大家分享。 


红花尚需绿叶配

和融共进同奉献


若说一线保障人员是机场的生力军,那么后勤服务人员就是他们的保障连。工种不同,职责各异,但“奉献”、“主动”、“担当”是他们共有的信念。作为一名法务人员,我的工作是企业风险防控、合同审核及管理、法律事务的处置等,并以保障企业合法合规、良好的运营作为主要工作任务。作为纪检监察审计部的一份子,我们既是企业的监督员又是企业的参谋助手,既要为企业治病除害又要为企业建言献策,由此来保障机场的健康有序、平稳发展。那好比一台大戏的上演,需要主角配角的有效配合,台前幕后紧锣密鼓的共同努力。戏如此,人亦然。而我们后勤人员,任务就是为一线搭好台、谱好曲。企业的良好发展离不开台前幕后人员的有机配合,少不了全体同仁行动的感召及心与心的呼应。那是一种抓落实、勇担当的信念,是一种无私忘我、为集体而奉献的荣耀,更是一种齐头并进、互帮互助、和融共进的精神。


02
PART

“和融共进”的企业文化树立起来企业精神的标杆,互帮互助、主动担当的面貌牢牢凝聚着人心、鼓足了干劲。同奉献,共命运的担当,攻坚克难的不畏、无私忘我的辛勤付出感动着每个同志、滋润着大家的心田。我相信在公司党委的坚强领导下,全体同志的汗水灌溉下,日照机场必然会在这个美丽的黄海之城盛开出灿烂的海滨之花。


几年后,我们一定会看到日照机场在优秀企业文化熏陶、感染下稳步前行,一步一个脚印地走向光辉的舞台,在北纬35度、东经119度那个美丽的地方扬帆起航、响彻国际。


日照机场 幸福启航